O mercado de trabalho é o nosso Lab
Venha fazer negócios com as maiores empresas do Brasil
Realização Cia de Talentos e Liga
O mercado de trabalho é o nosso Lab
Venha fazer negócios com as maiores empresas do Brasil
Realização Cia de Talentos e Liga
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Sobre a Empresa

Somos o Grupo Cia de Talentos, um ambiente dinâmico formado por marcas líderes de mercado, como a Cia de Talentos, e por jovens e inovadoras, como a start-up Bettha. Desenvolver e conectar talentos às empresas mais importantes da América Latina é o nosso negócio. Já são mais de 2.000 empresas parcerias e milhares de profissionais selecionados e desenvolvidos em mais de 40 países. Com parceiros em vários países, buscamos sempre ser pioneiros na revolução digital nas áreas de recrutamento, seleção e desenvolvimento. Por isso, criamos a primeira HR Tech/Edtech do Brasil para acelerar soluções cada vez mais escaláveis e inteligentes. Nosso desafio é incorporar cada vez mais tecnologia na relação entre as empresas e o mercado de trabalho, sem perder a humanização dessa relação, garantindo a melhor experiência, tanto para o colaborador, como para a empresa.

O Grupo Cia de Talentos em números

+3M

de talentos na
base de dados

+100K
pessoas contratadas
em toda a América Latina
2.000
das maiores empresas
como clientes
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Sobre o Programa

Logo-CT-Labs

O Grupo Cia de Talentos sempre esteve à frente das principais inovações em seu setor de atuação, desde a criação de fichas de inscrição online há mais de 20 anos, passando pelo uso de assessments globais, dinâmicas de grupo online, até a criação da start-up da Bettha, que é a primeira HR Tech e Edtech focada em aceleração de carreira – que atua de forma 100% online e automatizada através de algoritmos aperfeiçoados dinamicamente.

Por isso, o CT Labs está em busca de start-ups que tragam ainda mais inovação e vai te levar pra trabalhar junto às marcas mais desejadas!

Seta Azul Ajudar jovens talentos em sua jornada de carreira, através de soluções disruptivas;
Seta Azul Liderar o desenvolvimento de soluções tecnológicas que sejam capazes de aumentar a eficiência dos processos de atração, seleção, desenvolvimento e retenção.
Essas são as missões da nossa aceleradora de carreira, venha fazer parte da mudança de como se contrata e desenvolve pessoas!
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Por que ser acelerada pelo CT Labs?

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Destaque_Sobre-a-Empresa-Foto2

Barra AzulEmpresa líder nos segmentos de recrutamento, seleção e desenvolvimento em toda a América Latina e com atuação global.

Barra Azul Foco do business no desenvolvimento de soluções e plataformas para HR Tech/Edtech;

Barra Azul Networking com executivos renomados como Sofia Esteves, a primeira influencer na área de gestão de pessoas, segundo o LinkedIn, e a alta liderança das empresas parceiras do Grupo;

Barra Rosa Acesso às maiores e mais reconhecidas empresas nos segmentos: bens de consumo, financeiro, saúde, entre outros;

Barra Vermelha Diversidade de temas e oportunidades, proporcionando várias frentes de negócios dentro do Grupo;

 Barra Azul Oportunidade de testar soluções com os nossos milhões de usuários para acelerar a curva de aprendizado da sua startup e o impacto dela no mercado.

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Benefícios

Icone Aceleração
Aceleração
Programa de aceleração com mentorias de experts do mercado, além de metodologia e acompanhamento da Liga Ventures.
Mentores
Rede de Mentores
Conte com a rede de mentores do Grupo Cia de Talentos e da Liga Ventures.
Negócios-e-Mercado
Negócios e Mercado

Crie novas oportunidades com um dos líderes do mercado em conexão com todos seus stakeholders envolvidos.

Escritório
Escritório Completo
Escritório equipado no coração de São Paulo e oportunidades de contato com investidores e grandes players do mercado.

*benefício depende das condições de isolamento social

Networking
Networking

Tenha acesso à rede de contatos da Liga Ventures e conecte-se com potenciais parceiros e investidores para o seu negócio.

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Temas

Aplicativos gamificados de avaliação e mapeamento de perfil

Aplicativos gamificados de avaliação e mapeamento de perfil (assessments)

Bias-Elimination-no-Processo-de-Recrutamento

Bias Elimination no Processo de Recrutamento

Desenvolvimento-de-Carreiras

Desenvolvimento de Carreiras

Employer-Branding

Employer Branding

Engajamento-de-Candidatos

Engajamento de Candidatos

Marketing-de-Recrutamento

Marketing de Recrutamento

People-Analytics

People Analytics

Recrutamento-e-Seleção

Recrutamento e Seleção

Screening-de-Candidatos

Screening de Candidatos

CRMS

Sistemas de ATS e CRM

Smart-Refferals

Smart Referrals

Talent-Rediscovery

Talent Rediscovery

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Mentores

Mauricio-Vaz

Maurício Vaz

Conselheiro do Grupo Cia de Talentos e sócio-fundador do Bettha

Paula-Esteves

Paula Esteves

Vice-presidente de Gestão e Consultoria do Grupo Cia de Talentos

Carla-Esteves

Carla Esteves

Vice-presidente de Pessoas e Estratégia de Negócios do Grupo Cia de Talentos

Flavio-Suplicy

Flávio Suplicy

Conselheiro Independente

Seta Azul Processo de Seleção Seta Azul

19/01 à 28/02

Inscrições

Fevereiro/2021

InfoSession

Abril/2021

Pitch Day

Maio/2021

Início do Programa

Tem alguma dúvida sobre o programa CT Labs?
Acesse nosso FAQ (Perguntas Frequentes),
ou entre em contato conosco pelo email [email protected].

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